為進一步深化三項制度改革，加強公司干部隊伍建設，促進員工與公司共同成長，2023年6月10日，陜外集團天酬建業(yè)公司開展干部任期履職考核。公司黨支部書記、董事長李滿星，領導班子成員，各單位、各部門主要負責人擔任評委組成員。

任期考核人員結合工作業(yè)績、工作能力、工作思路等方面，分別進行任期演講，全面總結取得的工作成績，深刻剖析工作中存在的問題。演講結束后，評委們結合干部工作實績和日常表現(xiàn)，以客觀公正的態(tài)度進行評議，評議結果將作為干部“能上能下”和干部隊伍建設的重要依據(jù)。

此次考核進一步增強了干部崗位意識和責任意識，增強了干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心，為推動各項工作取得更好成效打下堅實基礎。下一步，陜外集團天酬建業(yè)公司將扎實推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，全面加強干部隊伍建設，推動三項制度改革常態(tài)化長效化，堅持“能者上、平著讓、庸者下、劣者汰”的選人用人機制，打造一支政治可靠、業(yè)務過硬、精干高效、業(yè)績突出的高素質隊伍，為推動陜外集團天酬建業(yè)公司高質量發(fā)展提供有力的人才支撐。

天酬公司